Tezgahçılar
  • Kurumsal Eğitimler ve Atölyeler
  • Kurumsal Oyun ve Etkinlikler
  • Kurumsal Hizmet ve Çözümler
  • Eğitmenler
  • Hesabım
  • Çıkış
  • Hesabına Giriş Yap
Hemen Teklif Al
Facebook Instagram Twitter Youtube
Tezgahçılar
  • Kurumsal Eğitimler
  • Kurumsal Oyun ve Etkinlikler
  • Kurumsal Çözümler
  • Eğitmenler

    Blog

    Hepimizin İçindeki Gizli Güç: Resilience (Yılmazlık) Nedir?

    Blog
    Son Gelişmeler

    Bir nehirde sal gezisine çıkacağınızı hayal edin. Yavaş su ve sığlıkların yanı sıra, haritanız zorlu ve keskin dönüşlerle karşılaşacağınızı gösteriyor. Zorlu suları güvenli bir şekilde geçebileceğinizden ve beklenmedik sorunlarla başa çıkabileceğinizden nasıl emin olabilirsiniz?

    Belki de rotanızı planlarken veya yol boyunca arkadaşlarınızın yol arkadaşlığına güvenirsiniz. Belki fazladan bir can yeleği almayı ya da daha güçlü bir sal kullanmayı düşünebilirsiniz. Doğru araçlar ve destekler yanınızda olduğunda, kesin olan bir şey var: Sadece nehir maceranızın zorluklarını aşmayacaksınız. Ayrıca kendinden daha emin ve cesur birisi olacaksınız.

    Resilience Nedir?

    Hayat bir yol haritası ile gelmeyebilir ancak herkes günlük hayatın  zorluklarından, sevilen birinin ölümünden, bir kaza veya ciddi bir hastalık gibi kalıcı etkiye sahip travmatik olaylar sebebiyle iniş çıkışlar yaşar. Her değişiklik insanları farklı şekilde etkiler, benzersiz düşünceler, güçlü duygular ve belirsizlik getirir. Yine de insanlar, kısmen esneklik sayesinde, genellikle yaşamlarını değiştiren ve stres yaratan durumlara karşı zamanla daha iyi uyum sağlarlar.

    Psikologlar, dayanıklılığı , sıkıntı, travma, trajedi, tehditler; aile ve ilişki sorunları; ciddi sağlık sorunları;  işyeri ve finansal stres faktörleri gibi önemli stres kaynakları karşısında iyi uyum sağlama süreci olarak tanımlarlar. Esneklik, bu zor deneyimlerden “geri dönmeyi” içerdiği kadar, aynı zamanda derin bir kişisel gelişimi de içerebilir.

    Bu olumsuz olaylar, nehirlerin sert suları gibi, kesinlikle acı verici ve zor olsa da, hayatınızın sonucu bunlara bağlı olmak zorunda değildir. Hayatınızın kontrol edebileceğiniz, değiştirebileceğiniz ve birlikte büyüyebileceğiniz birçok yönü vardır. Dayanıklılığın rolü de budur. Daha esnek olmak, yalnızca zor koşulların üstesinden gelmenize yardımcı olmakla kalmaz, aynı zamanda yol boyunca büyümenizi ve hatta hayatınızı iyileştirmenizi sağlar.

    Resilience Ne Değildir?

    Esnek olmak, bir kişinin zorluk veya sıkıntı yaşamayacağı anlamına gelmez. Hayatlarında büyük sıkıntılar veya travmalar yaşayan insanlar genellikle duygusal acı ve stresle karşılaşırlar. Aslında, dayanıklılığa giden yolda önemli ölçüde duygusal sıkıntı ile karşılaşmak oldukça muhtemeldir.

    Bazı faktörler bazı bireyleri diğerlerinden daha dayanıklı hale getirebilir fakat dayanıklılık sadece bazı insanların sahip olduğu bir kişilik özelliği değildir. Aksine dayanıklılık, herkesin öğrenip geliştirebileceği davranışları, düşünceleri ve eylemleri içerir.Yapılan araştırmaların dayanıklılığın olağanüstü bir yetenek değil sıradan bir şey olduğunu göstermesinin nedeni de dayanıklılığın öğrenilebilir olmasıdır.  Birçok Amerikalının 11 Eylül 2001 terör saldırılarına verdiği tepkiyi ve bireylerin trajediden sonra hayatlarını yeniden inşa etme çabalarını dayanıklılığa örnek olarak gösterebiliriz.

    Bir kası güçlendirmek gibi, dayanıklılığınızı artırmak da zaman ve niyet gerektirir. Dört temel bileşene (bağlantı, sağlık, sağlıklı düşünme ve anlam) odaklanmak, zor ve travmatik deneyimlere dayanmanızı ve bunlardan bir şeyler öğrenmenizi sağlayabilir. Olumsuz koşullara karşı dayanıklılığınızı artırmak ve zorluklardan büyüyerek çıkmak için bu stratejileri kullanabilirsiniz.

    Kendinize Bağlantılar Oluşturun

    İlişkilere Öncelik Verin:  Empati yeteneği kuvvetli ve anlayışlı insanlarla bağlantı kurmak, size zorlukların ortasında yalnız olmadığınızı hatırlatabilir. Duygularınızı doğrulayan, dayanıklılığınızı destekleyecek güvenilir ve şefkatli insanlar bulmaya odaklanın.

    Travmatik olaylar bazen kendinizi dış dünyaya karşı izole etmenize neden olabilir ancak sizi önemseyen insanlardan gelen yardımı ve desteği kabul etmek önemlidir. İster eşinizle dışarıda bir randevu ayarlayın, ister bir arkadaşınızla dışarıda bir öğle yemeği planlayın, sizi önemseyen insanlarla gerçekten bağlantı kurmaya öncelik vermeye çalışın.

    Bir Grup İçerisinde Yer Alın:  Bire bir ilişkilerin yanı sıra, bazı insanlar sivil gruplarda, inanç temelli topluluklarda veya diğer yerel kuruluşlarda aktif rol almanın kendilerine sosyal destek sağladığını ve hayata karşı olan umutlarını geri kazanmalarında yardımcı olabileceğini düşünüyor. İhtiyaç duyduğunuzda size destek sağlayabilecek veya size kendinizi neşeli hissettirebilecek grupları araştırın. 

    Sağlıklı Yaşamı Teşvik Edin

    Vücudunuza Dikkat Edin: Kişisel bakım son zamanlarda kullanılan popüler bir terim gibi gelebilir ancak zihinsel olarak sağlıklı olmak ve dayanıklılık oluşturmak için gerekli bir yöntemdir. Bunun nedeni, stresin duygusal olduğu kadar fiziksel olmasıdır. Doğru beslenme, bol uyku, hidrasyon ve düzenli egzersiz gibi sağlıklı bir yaşam tarzı vücudunuzu strese uyum sağlamak için güçlendirebilir ve kaygı, depresyon gibi duyguların yükünü azaltabilir.

    Farkındalık Geliştirin:  Farkındalık günlüğü tutmak, yoga, dua ya da meditasyon gibi uygulamalar, bağlantılar kurmanıza ve umudu yeniden kazanmanıza yardımcı olabilir. Bu da zor anlara karşı daha dayanıklı olmanızı ve daha kolay baş etmenizi sağlayabilir. Günlük tuttuğunuzda, meditasyon yaptığınızda veya dua ettiğinizde, hayatınızın olumlu yönleri üzerine daha derin düşünün ve günlük hayatınız sırasında da minnettar olduğunuz şeyleri hatırlayın.

    Negatif Çıkışlardan Kaçının:  Travmalarınızı, acılarınızı alkol, uyuşturucu veya diğer maddelerle bastırmak cazip gelebilir ancak bu, derin bir yarayı bandajlamak gibidir. Stres hissini tamamen ortadan kaldırmaya çalışmak yerine, stresi yönetmek için vücudunuza destek olmaya odaklanın.

    Amaç Bulun

     Başkalarına Yardım Edin: İster bir sivil toplum kuruluşunda gönüllü olarak çalışın, ister bir arkadaşınıza ihtiyaç duyduğu bir anında destek olun… Başkalarına yardım etmek size bir amaç duygusu kazandırabilir, öz değerinizi geliştirebilir ve diğer insanlarla bağlantı kurmanızı sağlayabilir. Aynı zamanda başkalarına somut olarak da yardım etmiş olursunuz. Bunlar sizi güçlendirir ve dayanıklılığınızın da artmasını sağlar.

    Proaktif olun: Zor zamanlarda duygularınızı kabul etmek faydalıdır, ancak kendinize “Hayatımdaki sorunlar için ne yapabilirim?” diye sorarak kendinizi keşfetmenizi sağlamak daha önemlidir. Sorunlar üstesinden gelinemeyecek kadar büyük görünüyorsa, onları daha kolay yönetebileceğinizi düşündüğünüz küçük parçalara ayırın.

    Örneğin, işten çıkarıldıysanız, patronunuzu sizi bırakmanın bir hata olduğuna ikna edemeyebilirsiniz. Ancak her gün güçlü yönlerinizi geliştirmek veya özgeçmişiniz üzerinde çalışmak için bir saat harcayabilirsiniz. İnisiyatif almak, hayatınızın stresli dönemlerinde bile motivasyonunuzu güçlendirerek bir amacınız olduğunu size hatırlatacak ve zor zamanlarda tekrar ayağa kalkma gücünüzü artıracaktır.

    Hedeflerinize Doğru İlerleyin: Kendinize gerçekçi hedefler bulun ve bu hedeflere ulaşmanızı sağlayacak günlük düzenli rutinler oluşturun. Ulaşılamaz görünen hedeflere odaklanmak yerine kendinize şu soruyu sorun: “Bugün başarabileceğimden emin olduğum ve gitmek istediğim yönde ilerlememe yardımcı olacak şey nedir?” Örneğin, sevdiğiniz birinin kaybıyla boğuşuyorsanız ve ilerlemek istiyorsanız, bir yas destek grubuna katılabilirsiniz.

    Kendinizi Keşfetmek İçin Fırsatlar Arayın: İnsanlar genellikle bir mücadelenin sonucunda büyüdüklerini keşfederler. Örneğin, bir trajedi veya sıkıntıdan sonra, insanlar kendilerini savunmasız hissettiklerinde bile daha iyi ilişkiler kurduklarını ve daha güçlü hissettiklerini bildirdiler. Bu insanların öz değer duygularını artırabilir ve hayata karşı minnet duygularını güçlendirebilir.

    Sağlıklı Düşünceleri Benimseyin

    Olaylara Karşı Düşünce Şeklinizi Geliştirin: Nasıl düşündüğünüz, ne hissettiğinizi ve engellerle karşılaştığınızda ne kadar dirençli olduğunuzu belirlemede önemli bir rol oynayabilir. Zorlukları felakete sürükleme veya dünyanın sizi ele geçirmeye hazır olduğunu varsaymak gibi aslında rasyonel olmayan düşünme alanlarını belirlemeye çalışın. Bunların yerine daha dengeli ve daha gerçekçi bir düşünme şeklini benimseyin. Örneğin, karşınıza çıkan bir zorluk  karşısında bunalmış hissediyorsanız, başınıza gelenlerin geleceğinizin nasıl gideceğinin bir göstergesi olmadığını ve çaresiz olmadığınızı kendinize hatırlatın. Çok stresli bir olayı değiştiremeyebilirsiniz ancak onu nasıl yorumladığınızı ve ona nasıl tepki verdiğinizi değiştirebilirsiniz.

    Değişikliği Kabul Edin: Değişimin hayatın bir parçası olduğunu kabul edin. Hayatınızdaki olumsuz durumların bir sonucu olarak belirli hedefler veya idealler artık imkansız olabilir. Değiştirilemeyecek koşulları kabul etmek, değiştirebileceğiniz koşullara odaklanmanıza yardımcı olacaktır.

    Umutlu Bir Bakış Açısı Geliştirin: Hayatta istediğimiz şeyler yolunda gitmediğinde pozitif olmak zordur. Fakat iyimser bir bakış açısı, size iyi şeylerin olacağını beklemenizi sağlar. Korktuğunuz şey hakkında endişelenmek yerine, istediğinizi görselleştirmeyi deneyin. Yol boyunca, zor durumlarla uğraşırken daha iyi hissetmeye başladığınız her anı not edin.

    Geçmişinizden Ders Çıkarın: Önceden yaşadığınız zor zamanlarda kimin veya neyin size yardımcı olduğuna bakarak, yeni zor durumlara karşı nasıl daha etkili bir şekilde yanıt verebileceğinizi keşfedebilirsiniz. Kendinize nerede güç bulabildiğinizi hatırlatın ve bu deneyimlerden ne öğrendiğinizi kendinize sorun.

    Yardım Talep Edin

     İhtiyacınız olduğunda yardım almak, dayanıklılığınızı artırmak için çok önemlidir.

    Birçok insan için, kendi kaynaklarını ve yukarıda sıralanan strateji türlerini kullanmak, dayanıklılıklarını oluşturmak için yeterli olabilir. Ancak bazen kendinizi sıkışmış hissedebilir veya dayanıklılığa giden yolda ilerlemekte zorluk çekebilirsiniz.

    Bu alanda uzmanlaşmış kişiler yani psikologlar ve psikiyatristler ilerlemeniz için uygun bir strateji geliştirmenizde yardımcı olabilir. Travmatik olaylardan veya diğer stres veren deneyimlerden sonra günlük yaşamınızdaki temel aktiviteleri istediğiniz gibi yapamadığınızı veya gerçekleştiremediğinizi düşünüyorsanız, profesyonel yardım almanız önemlidir. İnsanların rahat hissetmek için farklı etkileşim tarzlarına ihtiyaç duyabileceğini unutmayın. Terapötik destek alıyorsanız bundan en iyi şekilde yararlanmanın yolu terapistinizle veya destek grubunuzla kendinizi rahat hissetmenizdir.

    Önemli olan bu yolculukta yalnız olmadığınızı hatırlamaktır. Tüm koşulları kontrol edemeseniz de hayattaki zorluklarla karşılaştığınızda sevdiklerinizin ve güvenilir profesyonellerin desteğiyle zorlukların yönetebileceğiniz yönlerine odaklanarak gelişebilirsiniz.

    *https://www.apa.org/topics/resilience yazısından çevrilmiştir.

    • Paylaş:

    Önceki yazı

    Neden Evden Çalışmak Kadınları Daha Olumsuz Etkiliyor?
    29 Kasım 2021

    Sonraki yazı

    Ulaşılabilirlik Yanılgısı Nedir? Karar Verme Sürecimizdeki Yeri Nedir?
    21 Aralık 2021

    Şunları da sevebilirsiniz

    silolaşma
    Kurumlarda Silolaşma: Aynı Çatının Altında Ayrı Evrenler
    22 Nisan, 2025
    yanlış ikilem
    Yanlış İkilem (False Dilemma) Nedir?
    1 Eylül, 2023
    filtre balonu
    Filtre Balonu (Filter Bubble) Nedir?
    1 Eylül, 2023

    Tezgah'ta Bu Ay!

    Öğrenmek En Güzel Hediye! *2 Saat (Online Eğitim)

    Öğrenmek En Güzel Hediye! *2 Saat (Online Eğitim)

    Free

    Son Gelişmeler

    problem çözme / tezgahçılar
    Problem Çözme Becerisi Nedir?
    03Nis2019
    cam tavan / tezgahçılar
    Cam Tavan Nedir? İş Hayatındaki Görünmez Engelin Farkında Mıyız?
    30Haz2022
    Seyirci Etkisi Nedir? Bystander Etkisi Nasıl İşler?
    13Oca2021
    logo-white

    Ortabayır Mahallesi, Talatpaşa Caddesi, No:21 Iç Kapı No: 501 Kağıthane / İstanbul

    0 (850) 303 02 18

    [email protected]

    Kategoriler

    • Kariyer Gelişimi
    • Pazarlama & Satış
    • Psikoloji
    • Takım Olma ve Motivasyon
    • Teknoloji
    • Konuşmacı
    • Dijital

    Katalog

    • Eğitimler
    • Eğitmenler
    • Etkinlikler
    • Bireysel
    • Kurumunuza Özel
    • Online Eğitimler
    • Kurumsal Online Oyunlar
    • Kurumsal Yılbaşı Oyunları
    • Kurumsal Hediyeler

    Hakkımızda

    • Hakkımızda
    • Blog
    • İletişim
    • Basında
    • Eğitmen ol
    • Sıkça Sorulan Sorular

    Crafted by Kolektif Labs

    • KVKK Politikası
    • Kullanıcı Sözleşmesi
    • Çerez Politikası
    Çerez Politikası
    Çerez Politikası ile web sitemizi sürekli olarak geliştirmek ve sizin için en uygun kullanımını sağlamak istiyoruz. Ayrıca size kullanıma dayalı içerikler ve reklamlar gösterebiliriz. Bu amaçla belirli iş ortaklarıyla (Google, Trade Desk, Facebook, Linkedin vb) çalışıyoruz. Bu ortaklar aracılığıyla başka web sitelerinden de reklam almaktasınız. İsteğe bağlı olarak verdiğiniz onayı dilediğiniz zaman geri alabilirsiniz. Daha fazla bilgi ve ayar seçeneklerine “Ayarlar” kısmından ve sayfanın altındaki “Veri Gizliliği” bölümünde yer alan hatırlatmalarımızdan ulaşabilirsiniz.AyarlarÇerez Politikasını Okudum ve Kabul Ettim
    Privacy & Cookies Policy

    Çerez Politikası

    Detaylı çerez seçeneklerini düzenleyebilirsiniz.
    Zorunlu çerezler
    Her Zaman Etkin
    Bu çerezler, web sitesinin çalışması için gereklidir ve kapatılamazlar. Bunlar genellikle yalnızca sizin işlemlerinizi gerçekleştirmek için ayarlanmıştır. Bu işlemler, web sitesinin daha güvenli ve verimli şekilde çalışabilmesi için zorunludur.
    Zorunlu Olmayan Çerezler
    Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
    KAYDET & ONAYLA

    LEAPERS EĞİTİM DANIŞMANLIK TEKNOLOJİ A.Ş. WEB SİTESİ ZİYARETÇİLERİ AYDINLATMA METNİ

    İşbu aydınlatma metni; Leapers Eğitim Danışmanlık Teknoloji Anonim Şirketi (“Veri Sorumlusu”, “Şirket”, “Leapers”)  olarak internet sitemizi ziyaret eden ziyaretçilerimizin kişisel verilerinin Türkiye Cumhuriyeti Anayasası ve insan haklarına ilişkin ülkemizin tarafı olduğu uluslararası sözleşmeler ile 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) başta olmak üzere ilgili mevzuata uygun olarak işlenmesinin ve verisi işlenen ilgili kişilerin haklarını etkin şekilde kullanabilmelerinin sağlanması amacıyla hazırlanmıştır. Şirketimiz ile paylaşılmış olan tüm kişisel veriler hukuka uygun bir şekilde, faaliyet ve hizmet amaçlarımız ile bağlantılı ve ölçülü olarak işlenebilecektir.

     

    1. Veri Sorumlusu Tarafından İşlenen Kişisel Verileriniz

     

    Kimlik Bilgileri Ad, Soyad, TCKN
    İletişim BilgileriE-posta adresi, telefon numarası, sosyal medya hesapları, mesaj içeriği (iletişim formuyla bağlantı kurulursa)
    İşlem Güvenliği VerisiIP Adresi, Hedef IP/Alan Adı Kayıtları, Cihaz IMEI Numarası, Cihaz MAC Adresi, Diğer Trafik Verileri (örn. bağlantı zamanı/süresi, iletişim miktarı vb.)
    Finans Bilgileribanka/yatırım kuruluşu hesap bilgisi, fatura, IBAN
    Diğerİnternet sitesi giriş-çıkış logları, Çerez Kayıtları

     

    1. Kişisel Verilerinizin İşlenme Amaçları
    • İnternet sitemiz üzerinden şikayet, talep ve isteklerini ileten ziyaretçilerimizin taleplerinin yanıtlanması, sorunlarının tespiti, giderilmesi ve bu süreçlerde kişiler ile iletişime geçilmesi;
    • İnternet sitemizin güvenliğinin sağlanması;
    • İleride çıkabilecek hukuki uyuşmazlıkların giderilmesi;
    • Yetkili resmi kurum veya kuruluşların hukuka uygun olarak talep etmeleri halinde ilgili kurumlara gerekli bildirimlerin resmi yollarla yapılması;
    • Ürün / Hizmetlerin Pazarlama Süreçlerinin Yürütülmesi

    amaçlarıyla, KVKK’nın 5. ve 6. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartlarına uygun olarak işlenecektir.

    1. Kişisel Verilerin İşlenmesinde Genel İlkeler

    KVKK 4. maddesi uyarınca veri sahibine ait kişisel veriler; hukuka ve dürüstlük kurallarına uygun, doğru ve gerektiğinde güncel, belirli, açık ve meşru amaçlar için; işlendikleri amaçla bağlantılı, sınırlı ve ölçülü; ilgili mevzuatta öngörülen veya işlendikleri amaç için gerekli olan süre kadar muhafaza edilme kurallarına uygun bir şekilde, veri sorumlusu Şirket tarafından işbu Aydınlatma Metni’nde belirtilen amaçlar kapsamında işlenecektir.

    1. Kişisel Verilerinizin Toplanma Yöntemi ve İşlenmesinin Hukuki Sebepleri

    Kişisel verileriniz, otomatik yöntemlerle veya otomatik olmayan yöntemler ile; Şirket’e ait internet adreslerinde yer alan iletişim formları vasıtasıyla ve sitemizi ziyaret eden kişilerin IP adreslerinin kaydedilmesi suretiyle elde edilmektedir. Söz konusu kişisel verilerinizin Şirket tarafından işlenmesindeki hukuki sebepler; Veri sahibinin  Açık Rıza metninde, KVKK’nin 5.maddesinin birinci fıkrası uyarınca vermiş olduğu açık rıza ile, Veri Sorumlusu’nun ilgili yasal düzenlemelerden doğan yükümlülüklerini yerine getirmesi, Veri Sorumlusu’nun veya Veri Sorumlusu ile iş ilişkisi içerisinde olan ilgili kişilerin hukuki, teknik ve ticari-iş güvenliğinin temini amaçlarıyla veya temel hak ve özgürlüklerinize zarar vermemek kaydıyla Veri Sorumlusu’nun meşru menfaatlerine uygun hareket edebilmesi hukuki sebepleri kapsamında işlenmektedir.

    1. Kişisel Verilerinizin Aktarılması

    Şirketimiz, kişisel verilerin aktarılması konusunda, KVKK’da öngörülen düzenlemelere uygun bir şekilde hareket etmektedir. Mevzuatta yer alan istisnai haller saklı kalmak kaydıyla, kişisel veriler ve özel nitelikli veriler, Veri Sahibi’nin açık rızası olmadan, tarafımızca diğer gerçek veya tüzel kişilere aktarılmamaktadır. KVKK ve sair mevzuatın öngördüğü istisnai hallerde ise kişisel verilerin yetkili kılınan idari veya adli kurum veya özel kuruluşlara aktarılması esnasında mevzuatta öngörülen şekil ve sınırlamalara uygun davranılmasına azami özen gösterilmektedir.

    Kişisel verileriniz,

    • Kanuni yükümlülüğün yerine getirilmesi veya Şirket’e ait hakların tesisi, kullanılması veya korunması amacıyla yetkili resmi kurum ve kuruluşlar ile kanunen yetkilendirilmiş özel kişilere;
    • Müşterilerin şikayetlerinin çözümlenmesi, müşteri taleplerinin karşılanması ve müşteri ile iletişimin sağlanması amaçlarıyla müşterinin bulunduğu lokasyondaki hizmet almakta olduğumuz servislerimize, alt yüklenicilerimize
    • Şirket Çalışanlarına,
    • Bulut Hizmet Sağlayıcılarına
    • Yurt dışı merkezli dış hizmet sağlayıcılarımız ile Veri Sorumlusu’nun kullanmakta olduğu altyapı ve sistemlerinin işleyişi kapsamında bu hizmet sağlayıcılara ve açık rıza vermeniz halinde paylaşılmaktadır.
    • Şirketin bağlı şirketlerine, iştiraklerine, Ana ortak firmalarıyla, İştiraklerimize, grup şirketlerimize, hissedarlarımıza, Ürün ve hizmetlerimizin sunulabilmesi amacıyla sınırlı olmak üzere iş ortaklarımıza ve tedarikçilerimize,
    • Şirketin çalıştığı hukuk bürosuna,

    ilgili mevzuatta öngörülen usul ve esaslar çerçevesinde ve KVKK’nın 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri aktarma şartları ve amaçlarına uygun olarak aktarılabilecektir.

    Şirket, kişisel verilerinizin yurtiçinde veya yurtdışında aktarılması durumunda gerekli tüm teknik ve idari önlemleri alır. Verilerin yurtdışına aktarılması şeklindeki veri işleme faaliyeti, ilgili kişinin “açık onayı” alınmak şartıyla gerçekleştirilecektir. Şirket, bu tür üçüncü tarafların aktarılan kişisel verileri korumak için gerekli teknik ve idari önlemleri almasını sağlamak için makul çabayı gösterecektir.

    1. Kişisel Verilerin Saklanma Süresi

    Veri Sorumlusu, 6698 sayılı Kanun ve Kişisel Verilerin Silinmesi, Yok Edilmesi veya Anonim Hale Getirilmesi Hakkında Yönetmelik (“Yönetmelik”) ve yalnızca kanunlarda şart koşulduğu ve kapsamıyla sınırlı olmak üzere yetkili kamu kurum ve kuruluşlarıyla yargı mercilerinin öngördüğü süreler ve ilgili mevzuat hükümlerine uygun şekilde hareket edecektir. Veri Sorumlusu; KVK Kanun’un 13. Maddesine istinaden kişisel verilerinin imha edilmesini talep eden başvuranlara karşı Yönetmelik’in 12. Maddesinden doğan yükümlülüklerini gerektiği şekilde yerine getirecektir.

    1. Veri Sahibi Olarak Haklarınız

    6698 sayılı kanun Madde 11 uyarınca veri sahibi olarak haklarınızı hatırlatmak isteriz. Bu kapsamda aşağıda sayılan haklarınızı belirtilen usul ve yöntemlerle birlikte kullanabilirsiniz.

    Başvuru Sahibi, Veri Sorumlusuna aşağıda belirtilen taleplerle başvurmak suretiyle kişisel verilerinin;

    1) İşlenip İşlenmediğini Öğrenme,

    2) İşlenmişse Bilgi Talep Etme,

    3) İşlenme Amacını ve Amacına Uygun Kullanılıp Kullanılmadığını Öğrenme,

    4) Yurt İçinde / Yurt Dışında Aktarıldığı Üçüncü Kişileri Bilme,

    5) Eksik / Yanlış İşlenmişse Düzeltilmesini İsteme,

    6) KVKK’nın 7. Maddesinde Öngörülen Şartlar Çerçevesinde Silinmesini / Yok Edilmesini İsteme,

    7) Aktarıldığı 3. Kişilere Yukarıda Sayılan (5) Ve (6) Bentleri Uyarınca Yapılan İşlemlerin Bildirilmesini İsteme,

    8) Münhasıran Otomatik Sistemler ile Analiz Edilmesi Nedeniyle Kullanıcı Aleyhine Bir Sonucun Ortaya Çıkmasına İtiraz Etme,

    9) Kanuna Aykırı Olarak İşlenmesi Sebebiyle Zarara Uğramaları Halinde Zararın Giderilmesini Talep Etme Haklarına Sahiptir.

    1. Veri Sahibi Başvuru Yöntemleri

    6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nda (“KVK Kanunu”) ilgili kişi olarak tanımlanan kişisel veri sahiplerine KVK Kanunu’nun 11’inci maddesinde kişisel verilerinin işlenmesine ilişkin birtakım taleplerde bulunma hakkı tanınmıştır.

    KVK Kanunu’nun 13’üncü maddesinin birinci fıkrası uyarınca; veri sorumlusu olan Veri Sorumlusuna bu haklara ilişkin olarak yapılacak başvuruların yazılı olarak ve Kişisel Verilerin Korunması Kurulu (“Kurul”) tarafından belirlenen aşağıdaki yöntemlerle iletilmesi gerekmektedir.

    Bu çerçevede “yazılı” olarak Veri Sorumlusu’na yapılacak başvurular, işbu formun çıktısı alınarak; Türkçe başvurular esas alınacaktır.

    • Başvuru Sahibi’nin şahsen başvurusu ile,
    • Noter vasıtasıyla,
    • İadeli Taahhütlü posta yoluyla,
    • Başvuru Sahibi’nce 5070 Sayılı Elektronik İmza Kanunu’nda tanımlı olan “güvenli elektronik imza” ile imzalanarak Veri Sorumlusu kayıtlı elektronik posta adresine    gönderilmek suretiyle tarafımıza iletebilirsiniz.

    Veri sahibi olarak haklarınıza ilişkin taleplerinizi “VERİ SAHİBİ BAŞVURU FORMU”  nu bizzat doldurarak yazışma adresine yollayarak ya da güvenli elektronik imza ile doğrulanmış e-mail yoluyla ya da aşağıdaki adrese yazılı ve ıslak imzalı olarak iletebilirsiniz.

    Talepleriniz, talebinizin niteliğine göre mümkün olan en kısa sürede ve en geç 30 gün içerisinde ücretsiz olarak sonuçlandırılır.

    Ancak işlemin ayrıca bir maliyeti gerektirmesi halinde, Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından belirlenen tarifedeki ücret alınabilir.

    Talebiniz başkası adına yapılacaksa bu konuda almış olduğunuz bir vekaletnamenin ve kimliğinizi doğrular diğer belgelerin başvurunuza eklenmiş olması gerekmektedir.

    Başvurunuz üzerine tarafınıza kişisel veri içeren bir cevap verilmesi veya işlenen kişisel verilerle ilgili bir işlem yapılması gerekmesi durumunda, başvuru kimlik tespiti yapılmasına uygun şekilde şahsen, noter kanalıyla veya KEP ile yapılmamışsa, Veri Sorumlusu verilerin yanlış kişilere teslim edilmemesi veya gerçek veri sahibi dışındaki kötü niyetli kişilerce işlem yapılmaması için kimliğinizi doğrulamanız talep edebilecektir.

     

    Yazışma Adresi          : ……………..

    KEP Adresi                : …………….

    Çağrı Merkezi             : …………….

    E-posta                       :  ……………

    LEAPERS EĞİTİM DANIŞMANLIK TEKNOLOJİ ANONİM ŞİRKETİ WEB SİTESİ ZİYARETÇİLERİ AÇIK RIZA METNİ

    Leapers Eğitim Danışmanlık Teknoloji Anonim Şirketi (“Veri Sorumlusu”) kişisel verilerinizi  6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“Kanun”) ve ikincil düzenlemelerine (“KVK mevzuatı“) uygun olarak; Web Sitesi Ziyaretçileri Aydınlatma Metni çerçevesinde işlemekte ve muhafaza etmektedir.

    Kanun, kişisel verilerinizin işlenmesi için açık rıza gerekliliğini veya açık rızanın aranmadığı diğer kişisel veri işleme şartlarını düzenlemektedir. Kanun’un 5.2. ile 6.3. maddelerinde düzenlenen ve açık rızanıza başvurulmasına gerek olmayan kişisel veri işleme şartları dışında kalan kişisel veri işleme faaliyetimize konu kişisel verileriniz, aşağıda belirtilen faaliyetlere konu ürün ve hizmetler ile ilişkilendirilmeniz halinde işleme amaçları ile sınırlı olarak açık rızanıza dayalı şekilde işlenecektir.

    Onayınıza sunulan bu açık rıza metni ile aşağıda yer alan faaliyet ve işleme amacı ile sınırlı olarak Veri Sorumlusu’nun kişisel verilerinizi işlemesine izin vermektesiniz. Bu çerçevede, açık rızanıza dayalı olarak Veri Sorumlusu tarafından kişisel verilerinizin işleneceği faaliyetler ve amaçlar aşağıdabelirtilmektedir.

    Web Sitesi Ziyaretçileri Aydınlatma Metni’ni (“Aydınlatma Metni“) okudum.

    Aydınlatma Metni çerçevesinde;

    İnternet sitemiz üzerinden şikayet, talep ve isteklerini ileten ziyaretçilerimizin taleplerinin yanıtlanması, sorunlarının tespiti, giderilmesi ve bu süreçlerde kişiler ile iletişime geçilmesi; İnternet sitemizin güvenliğinin sağlanması; İleride çıkabilecek hukuki uyuşmazlıkların giderilmesi; Yetkili resmi kurum veya kuruluşların hukuka uygun olarak talep etmeleri halinde ilgili kurumlara gerekli bildirimlerin resmi yollarla yapılması; Ürün / Hizmetlerin Pazarlama Süreçlerinin Yürütülmesi amaçlarıyla;

    • kimlik bilgilerimin (isim, soyisim, TCKN)
    • iletişim bilgilerimin (E-posta adresi, telefon numarası, sosyal medya hesapları, mesaj içeriği
    • işlem güvenliği bilgilerimin (cihaz bilgileri, işletim sistemi, IP adres bilgileri, log kayıtları);
    • finans bilgilerimin (banka/yatırım kuruluşu hesap bilgisi, fatura, IBAN)
    • 5651 sayılı İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi ve Bu Yayınlar Yoluyla İşlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun (“5651 sayılı Kanun“) ve ikincil düzenlemelerinden doğan yükümlülüklerin yerine getirilmesi kapsamında trafik verilerimin;
    • Kanunlardan doğan yükümlülüklerin yerine getirilmesi amacıyla hukuki bilgilerimin (adli makamlarla yazışma ve dava/icra dosyası bilgileri);

    Kanun ve Aydınlatma Metnin’de anılan amaçlarla bağlantılı, ölçülü ve sınırlı şekilde Veri Sorumlusu’nun kullanmakta olduğu altyapı ve bilişim sistemlerinin işleyişi kapsamında işlenmesine, veri sorumlusu çalışanlarına, görevlilerine, yurt içi grup şirketlerine (Veri Sorumlusu ve/veya iş ortaklarına, hissedarlarına), kanunen yetkili kamu kurum ve kuruluşlarına, faaliyetlerini yürütebilmek amacıyla, hukuki zorunluluklar ve yasal sınırlamalar çerçevesinde yurt içi bağımsız denetim şirketlerine, anket şirketlerine, yurt içi bilişim teknolojileri desteği alınan sunucular, hosting şirketleri, program, bulut bilişim gibi elektronik ortamlara, tarafıma verilecek hizmetlerin ve/veya faaliyetlerin yürütülmesi için Veri Sorumlusu’nun hizmet aldığı veya birlikte çalıştığı iş ortaklarına, hizmet sağlayıcılarına fiziksel veya elektronik ortamda güvenli bir şekilde depolanabileceğini, aktarılabileceğini, işlenebileceğini ya da verilerin kullanılmasının engellenebileceğini; yukarıda belirtilen hususlarla ilgili olarak Veri Sorumlusu tarafından bilgilendirildiğimi ve KVK Kanunu çerçevesinde açık rızam bulunduğunu kabul ve beyan ederim.

    Veri Sorumlusu tarafından alınan ve yukarıda belirtilen kişisel verilerimin, yukarıda belirtilen amaçlarla bağlı kalmak kaydıyla, Veri Sorumlusu tarafından;

    İş geliştirme hizmetlerinin sağlanması, istatiksel ve teknik hizmetlerin temini ve müşteri ilişkilerinin yürütülmesi, teknik ve idari altyapı ile elektronik sistemlerin (web sitenin) kurulması, geliştirilmesi, bakımı ile müşteri datalarının tutulması, arşivleme ve depolama amacıyla gerekli güvenlik önlemlerinin alınması ile aktarabilecek olup, burada işleme faaliyetine tabi tutulup saklanabilecektir. Program, bulut bilişim gibi elektronik ortamlara, tarafıma verilecek hizmetlerin ve/veya faaliyetlerin yürütülmesi için Veri Sorumlusu’nun hizmet aldığı veya birlikte çalıştığı iş ortaklarına, hizmet sağlayıcılarına aktarılabileceğini ve bu kapsamda kişisel verilerimin yurt dışına aktarılmasına açık rızam olduğunu kabul ve beyan ederim.

    Ayrıca Veri Sorumlusu ile paylaşmış olduğum kişisel verilerin doğru ve güncel olduğunu; işbu bilgilerde değişiklik olması halinde değişiklikleri Veri Sorumlusu’na bildireceğimi kabul ve beyan ederim.